(赵青)4月12日,浙江旅游职业学院举办了以“才聚山区,助力共富”为主题的助力山区26县共同富裕专场招聘会,为山区26县企业和我校毕业生搭建就业桥梁,为山区26县引入“人才活水”,实现校企共赢。“从旅院毕业后,我就选择回到乡村,目前驻地扎根溪口未来乡村,负责溪口未来乡村整体运营工作,助力‘衢州龙游溪口未来乡村’从0到1的成长和落地。5年的乡村沉淀,让我对基层和乡村有了更深刻的感知,也期盼更多学弟学妹投身山区26县,为乡村振兴贡献力量。”浙江旅游职业学院15级校友孟新花担任了本次专场招聘会启动仪式的主持人,向全校学子发出呼吁。“今天能够作为代表领取基层就业资助金,我觉得很荣幸。这不只是一份资金,更是一份鼓舞,是给在山区26县基层工作以及即将前往基层的学弟学妹们的精神鼓励,让我们看到了母校对我们工作的关怀。”范敏怡表示。
“为进一步引导毕业生到山区26县就业,我们设立了基层就业专项资助金,并对入职山区26县的毕业生予以倾斜,入职山区26县满一年的毕业生将可以获得2500-3500元的专项资助。”招生就业处杨京艳说。招聘会上,孟新花任职公司“上海大乡伴文化旅游发展有限公司”也来到了现场,提供“运营管理”“储备店长管培生”岗位20个。“我收到了招聘消息后第一时间就转达给了公司,他们觉得这个机会很好,便特意派出团队来学校招聘。”孟新花说。未来3年,学校还将落实千余人次的乡村管理者培训,完成近万人次的文化和旅游相关从业人员培训,重点助力景区村镇建设、乡村餐饮、智慧景区、乡村风貌、新媒体与直播带货、品牌创建、服务礼仪与技能提升等领域的发展。(完)
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